法泉州代孕包双胞胎律咨询热线：

我在一家酒店的前台工作，现在代孕5个多月了，不能长时间站立，想调换工作岗位，但领导不予批准沈阻捐精怎么取。请问，单位这样做违反《劳动法》吗？肖女士

肖女士：

《劳动法》明确规定，用人单位不得安排女职工在代孕期间从事国家规定“第三级体力劳动强度”的劳动和孕期禁忌从事的劳动。对代孕7个月以上的女职工，不得安排到哪里去找捐精人其延长工作时间天津助孕中心和夜班劳动。

对于体力劳动强度分级，国家是有现行的“工作场所物理因素测量之体力劳动强度分级标准”的，鉴于你对工作中具体的站立时间等情况并未说清，建议你根据实际情况对照该标准进行测定。

鹿角胶有助怀孕当然，如果你的身中介独家代理好吗体状况不适合目前的工作强度，且有正规医疗机构出具的相关证明，则更有利于你与酒店协商调岗事宜。

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